只是同一批次的，失敗了的應(yīng)聘者。

何其高效，又何其……無(wú)趣。

古一凡的意志，從那兩行信息上移開。

失敗者的數(shù)據(jù)，沒有繼續(xù)讀取的價(jià)值。

他的“算力”，開始轉(zhuǎn)向這塊名為道藏玉璧的，全新的“后臺(tái)管理界面”。

他需要重新定義自己所處的環(huán)境，以及自己新的“身份”。

天樞。

一個(gè)旨在“維護(hù)”與“觀測(cè)”的超驗(yàn)組織。

七個(gè)部門，以北斗七星為名。

森嚴(yán)的權(quán)限等級(jí)，清晰的任務(wù)列表。

這里的一切，都充滿了秩序感。

與之前那個(gè)混亂、野蠻、所有變量都在野蠻生長(zhǎng)的“初始之境”，截然不同。

那里是一個(gè)開源的，自由的，充滿了漏洞的測(cè)試服務(wù)器。

而這里，是一個(gè)已經(jīng)上線運(yùn)營(yíng)多年的，成熟的商業(yè)項(xiàng)目。

古一凡的意志，在道藏玉璧上快速瀏覽。

他跳過了那些編號(hào)復(fù)雜的世界檔案，無(wú)視了那些定義萬(wàn)物的法則版本庫(kù)。

他的手指，點(diǎn)在了成員列表中，屬于他自己的那一欄。

成員代號(hào)：古一凡

所屬：待分配

權(quán)限等級(jí)：天樞（初級(jí)）

綜合評(píng)定：sss+

備注：以‘完美勝利’姿態(tài)通過資格賽，擁有一次‘自定義’初始權(quán)限的機(jī)會(huì)。

自定義初始權(quán)限？

這倒是有點(diǎn)意思。

就像新員工入職，可以自己選一臺(tái)高配電腦。

古一凡的意志，沒有急著去選擇。

任何選擇，都必須建立在足夠的信息之上。

在不了解整個(gè)天樞的運(yùn)作模式之前，任何草率的“自定義”，都可能是一種浪費(fèi)。

他繼續(xù)向下瀏覽。

他看到了自己的“入職”記錄。

編號(hào)g-1107資格賽結(jié)束

勝出者：變量‘古一凡’

勝出方式：重構(gòu)‘初始之境’底層協(xié)議，判定為‘完美勝利’

系統(tǒng)日志：該變量在考核過程中，獨(dú)立開發(fā)并實(shí)裝了‘格式化’、‘域名重定向’、‘用戶訪問控制協(xié)議v10’等多項(xiàng)超規(guī)格指令……

日志記錄得非常詳細(xì)。

就像一份詳盡的“代碼審查報(bào)告”。

古一凡的意志，順著這份日志，開始回顧自己的整個(gè)“考核”過程。

從最初的降臨，到扮演一個(gè)個(gè)“神祇”，再到最后的“初始之境”。

一切的行為，都被記錄，被分析，被量化。

他的每一次“格式化”，每一次“代碼注入”，都成了他能力評(píng)定的依據(jù)。

整個(gè)過程，就像一場(chǎng)漫長(zhǎng)的，沒有人通知你的考試。

而那個(gè)最初將他拉入這場(chǎng)“考試”的，那個(gè)冰冷的，只會(huì)發(fā)布任務(wù)和結(jié)算獎(jiǎng)勵(lì)的“系統(tǒng)”，又是什么？

是hr？是考官？還是僅僅是一個(gè)自動(dòng)化的引導(dǎo)程序？

一個(gè)被他埋藏在記憶深處，幾乎快要遺忘的代號(hào)，悄然浮現(xiàn)在他的意志中。

那是一切的開始。

是最初的“引導(dǎo)者”。

也是他作為一個(gè)“程序員”，始終無(wú)法釋懷的一個(gè)“bug”。