轉(zhuǎn)眼到了月底發(fā)工資的日子。

這是工人們最期盼也最緊張的時(shí)刻。第三小組的生產(chǎn)報(bào)表交了上去，因?yàn)槿蝿?wù)完成出色，廢品率極低，效率又高，廠里核算下來，小組整體獎(jiǎng)金比上月平均高出近兩成！這在這個(gè)年代，絕對(duì)是一筆不小的額外收入。

張建軍從車間會(huì)計(jì)那里領(lǐng)回了厚厚一疊鈔票和糧票，沉甸甸的。

他沒有像以前的組長(zhǎng)那樣，簡(jiǎn)單地把錢一分了事。他特意讓記工員王小虎搬來一張桌子，自己端坐其后，面前攤開詳細(xì)的工時(shí)記錄、質(zhì)量考核表以及獎(jiǎng)金分配方案。

“念到名字的，上來領(lǐng)工資和獎(jiǎng)金?！睆埥ㄜ姷穆曇舨桓?，卻清晰地傳到每個(gè)人耳朵里。

工人們排著隊(duì)，一個(gè)個(gè)上前。張建軍對(duì)照著記錄，清晰地報(bào)出每個(gè)人的基本工資、獎(jiǎng)金數(shù)額，并簡(jiǎn)要說明：“張三，本月工時(shí)滿勤，質(zhì)量達(dá)標(biāo)，無差錯(cuò)，獎(jiǎng)金按足額發(fā)放，共x元x角。”

“李四，本月超額完成工時(shí)15，質(zhì)量?jī)?yōu)等，額外獎(jiǎng)勵(lì)x元?！?

“王五，本月有一次輕微質(zhì)量瑕疵，扣獎(jiǎng)金x角，下次注意?！?

清晰！透明！有理有據(jù)！

被點(diǎn)到名的工人，拿到明顯比以往厚實(shí)一些的鈔票糧票，聽著組長(zhǎng)清晰的說明，臉上都露出了驚喜和踏實(shí)的神情。尤其是那幾個(gè)被額外獎(jiǎng)勵(lì)的年輕工人，更是激動(dòng)得臉都紅了，捏著錢的手都有些發(fā)抖。這種被認(rèn)可、被看見的感覺，對(duì)他們而太珍貴了。

輪到王老蔫。他低著頭，腳步沉重地挪到桌前。

“王老蔫?！睆埥ㄜ姷穆曇粢琅f平靜，“基本工資不變。本月粗車任務(wù)工時(shí)利用率85，按小組新規(guī)第五條，扣發(fā)本月獎(jiǎng)金30，計(jì)扣x元x角。剩余獎(jiǎng)金x元x角。這是你的?！彼麑儆谕趵夏璧哪欠蒎X和糧票推了過去。

王老蔫看著明顯薄了一截的錢，嘴角抽搐了一下，最終還是默不作聲地伸手拿起，攥在手心，感覺那幾張紙票子像烙鐵一樣燙手。他低著頭，悶聲說了句“知道了”，轉(zhuǎn)身就走，背影顯得格外佝僂。

張建軍沒有看他，繼續(xù)點(diǎn)名：“下一個(gè)，趙鐵柱。”

這一幕，被全組人看在眼里。立威的“威”，在于規(guī)矩森嚴(yán)，賞罰分明，說到做到。

而施恩的“恩”，就在于這份公開、公平、公正！讓勤懇干活的人拿到應(yīng)得的、甚至更多的回報(bào)！讓偷奸?；娜烁冻龃鷥r(jià)！沒有偏袒，沒有暗箱操作！

工人們的心，就在這清晰可見的規(guī)則和實(shí)實(shí)在在的收益中，悄然發(fā)生著變化?？聪驈埥ㄜ姷哪抗?，除了敬畏，漸漸多了幾分信服和安心。跟著這樣的組長(zhǎng)，只要踏實(shí)干，日子就有盼頭！

小組的工作氛圍，在工資發(fā)放后，肉眼可見地又提升了一個(gè)臺(tái)階。效率更高了，主動(dòng)琢磨工藝、互相幫忙的也多了起來。張建軍趁熱打鐵，開始著手他計(jì)劃中的另一件大事——老舊設(shè)備改造。

那兩臺(tái)蘇式“瘸腿馬”銑床，如同兩塊心病。他親自帶著老陳和技術(shù)攻關(guān)小組的骨干，對(duì)照著腦海中的完整圖紙和改造方案，開始拆解、測(cè)繪、清理。車間里很快堆滿了拆卸下來的老舊零件，彌漫著機(jī)油和鐵銹的味道。

張建軍身先士卒，鉆在油污里，拿著圖紙和卡尺，一點(diǎn)一點(diǎn)地核對(duì)尺寸，指導(dǎo)著改造方案的每一步實(shí)施。

他四級(jí)機(jī)修的功底此刻展現(xiàn)得淋漓盡致，那些復(fù)雜棘手的結(jié)構(gòu)問題，在他手中仿佛庖丁解牛，總能找到最合理、最省錢的解決辦法。

老陳跟在他身邊，眼神越來越亮，干勁十足，仿佛年輕了十歲。小組里的工人們，看著組長(zhǎng)親自帶頭啃最硬的骨頭，對(duì)改造成功的信心也愈發(fā)堅(jiān)定。

然而，張建軍在車間里威望日隆，事業(yè)蒸蒸日上，卻擋不住四合院里某些人根深蒂固的算計(jì)和眼紅。

這天傍晚，張建軍拖著疲憊卻滿足的身體回到四合院。

剛推開門，一股濃重的廉價(jià)雪花膏味兒混合著飯菜香就飄了過來。